GESTA è una realtà innovativa in ambito comunicazione, digital e marketing, che fa consulenza strategica alle aziende tramite l’applicazione di modelli predittivi e algoritmi proprietari, sviluppati e continuamente ottimizzati internamente. GESTA si avvale di un network di consulenti con specializzazioni verticali in moltissimi settori, il cui scopo è supportare le aziende nei progetti di comunicazione integrata, web marketing, innovazione digitale e sviluppo del business.
GESTA mira a diventare il primo network di consulenza che si approccia al cliente in modo nuovo: lo aiuta a scoprire qual è il suo specifico contributo alla crescita del benessere globale, attraverso piani marketing che partano dall’analisi identitaria dell’azienda e/o del brand per metterla in relazione con gli scenari di mercato.
GESTA vuole essere un fornitore con cui i clienti sono felici e orgogliosi di lavorare, così come i professionisti partner del network.
UNIVERSO CULTURALE
Crediamo che il mercato sia un campo da gioco ricco di possibilità, per le imprese e per i lavoratori che di quelle imprese sono la forza motrice.
Ci sono giocatori che giocano la loro partita, non competitor da sconfiggere; ci sono vincoli da rispettare con serena consapevolezza, non regole cui sottostare a malincuore; ci sono obiettivi individuali e collettivi da raggiungere in ogni sfida aziendale, non meri forecast da rispettare; e, soprattutto, ci sono un’infinità di opportunità per chi “si mette in gioco” con il desiderio autentico di crescere e migliorare sempre, innovando e innovandosi, con creatività e metodo.Tutto è connesso: le persone, le aziende, i prodotti e i servizi, i fenomeni economici e quelli naturali, la crescita individuale e quella collettiva. Desiderare il successo di tutti, fa sì che ciascuno diventi eccellente in ciò che gli riesce meglio. E ciò aumenta la ricchezza e il benessere globalmente.
Scoprire in cosa si è eccellenti e comunicarlo è un processo di innovazione continua, che oggi più che mai può essere fatto in maniera veloce ed efficace, grazie alle tecnologie digitali e ai nuovi media, poiché consentono di creare circuiti di feedback real-time, e quindi di correggere la strategia con processi iterativi, in modo scientifico e misurabile.
VALORI
AMBIZIONE POSITIVA
E CRESCITA
Desiderare di migliorare il mondo, di realizzarsi come persone e professionisti, di essere felici e di rendere gli altri felici, sono obiettivi necessari nel quotidiano e nella vita d’impresa. Credere in questi valori, per GESTA, significa anche non fermarsi ai risultati raggiunti, ma puntare sempre al massimo, per i progetti dei propri clienti e per il proprio business.
ETICA DEL PENSARE
E DEL FARE
Partire da un pensiero etico porta ad agire in maniera etica; le strategie aziendali pensate con lungimiranza, avendo un’etica di fondo, sono quindi alla base delle azioni corrette che le persone andranno ad implementare; essere etici per GESTA vuol dire avere la serenità che, dati tutti i vincoli di contesto e di progetto, si sta facendo la cosa giusta al momento giusto. Ciò dona energia alle persone e alle imprese.
INNOVAZIONE
E FORMAZIONE CONTINUA
Accettare il cambiamento come l’unica costante della nostra vita personale e aziendale è il punto di partenza per acquisire nuove capacità necessarie al contesto; per GESTA la via maestra per l’innovazione continua è la formazione, che spesso è anche alla base delle strategie marketing sviluppate per i propri clienti.
CONFRONTO
E CONDIVISIONE
La reciprocità nelle relazioni porta ad un arricchimento reciproco; confrontarsi autenticamente, con colleghi, clienti e fornitori, porta ad un “dono” di competenze e visioni del mondo diverse, che si vanno a potenziare reciprocamente, pur nel rispetto delle diversità.
RISPETTO A 360°
E LEALTÀ
Avere cura e rispetto di sé e degli altri, dell’ambiente e dei sistemi complessi nei quali viviamo o con i quali interagiamo, consente di creare relazioni e connessioni efficaci ed efficienti. La lealtà, fra colleghi, clienti e fornitori, genera fiducia. Credere in questi valori, per GESTA, significa costruire valore nel tempo, minimizzando le esternalità che spostano i problemi su altri soggetti.
GIUSTIZIA
ED EQUITÀ
La meritocrazia è ciò che rende le persone più responsabili, quindi ispirarsi a principi di giustizia ed equità per ogni impresa è fonte di equilibrio e stabilità nei team, nonché forza propulsiva per quanti si spendono con passione e impegno al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Trattare clienti, collaboratori e fornitori con giustizia ed equità, libera energia e genera fiducia reciproca.